Národní ústav pro vzdělávání v Praze hledá pracovníky

Národní ústav pro vzdělávání v Praze (www.nuv.cz), organizace připravující vzdělávací dokumenty celostátní platnosti pro počáteční vzdělávání a v této oblasti poskytující metodický, konzultační a poradenský servis, vypisuje výběrové řízení na obsazení pozic:  na pozice odborných garantů NÚV podborného vzdělávání a kvalifikace pro tyto oblasti: strojírenství/elektrotechniky/obchodu/gastronomie/polygrafie.

Náplň práce:

·       řešení koncepčních úkolů se zaměřením na problematiku příslušné oblasti ……
spolupráce s MŠMT, školami a s odborníky z dalších institucí v oblasti ….
metodická podpora pracovních týmů pro řešení vzdělávacích, kvalifikačních a evaluačních standardů
koordinace činnosti pracovních skupin zaměřených na řešení úkolů v oblasti …….
prezentování dosažených výsledků,
publikování odborných příspěvků.

Požadujeme:

 ·      VŠ vzdělání příslušného odborného směru, příp. pedagogické vzdělání zaměřené na danou odbornost
minimálně 2 roky pedagogické praxe v oblasti odborného vzdělávání, nebo praxe v projektech realizovaných v oblasti odborného vzdělávání
orientaci v českém vzdělávacím systému zejména v problematice středního odborného vzdělávání,
koncepční, analytické myšlení,
samostatnost, komunikativnost, flexibilitu a a schopnost týmové spolupráce,
uživatelskou znalost práce na PC.

Nabízíme:

·       práci na plný úvazek,
získání pracovních zkušeností v prostředí odborné instituce,
zajímavou, tvůrčí práci v týmu odborníků,
různorodé příležitosti profesního rozvoje,
platové zařazení dle nařízení vlády č. 564/2006 Sb., ve znění pozdějších předpisů,
5 týdnů dovolené,
pružnou pracovní dobu,
zaměstnanecké benefity.

V případě Vašeho zájmu, zašlete Váš strukturovaný životopis a motivační dopis do 29. 2. 2016 na adresu: jiri.peroutka@nuv.cz (emilia.binova@nuv.cz).

 

Odesláním životopisu souhlasíte se zpracováním a uchováním Vašich osobních údajů. Poskytnutí údajů je dobrovolné s tím, že tyto údaje mohou být NÚV zpracovány výlučně pro účely zprostředkování zaměstnání a vedení databáze uchazečů o zaměstnání ve smyslu zákona č. 101/2000 Sb. o ochraně osobních údajů. 

Zdroj: NÚV, NICM

Vložil: Petr Šimůnek
2016-02-17